«АвтоВАЗ» с 1 июля повысит зарплату своим работникам на 6%. Такое решение было принято 21 июня на заседании согласительной комиссии между руководством предприятия и заводским профсоюзом.
Как отмечает пресс-служба автогиганта, индексация не коснется высшего руководства «АвтоВАЗа».
По словам главы компании Николя Мора, 6% — это больше изначально планировавшегося повышения, но на этот шаг компания идет ради сохранения коллектива и социальной стабильности в Тольятти.
Отметим, с февраля 2016 года «АвтоВАЗ» сократил зарплату работникам завода в Тольятти на 20% из-за перехода производств на режим 4-дневной рабочей недели. В июне три конвейерные нитки из четырех на заводе в Тольятти были переведены на 3-дневную рабочую неделю.
Потери в зарплате компенсируются за счет субсидий федерального бюджета, но только тем сотрудникам, кто участвует во временных работах, то есть занимаются благоустройством заводской территории, ремонтом зданий, обслуживанием оборудования и т.д.
В начале июня «АвтоВАЗ» объявил об открытии «окна возможностей» для желающих покинуть компанию по собственному желанию — при уходе по соглашению сторон им будет дополнительно выплачиваться до 5 средних окладов. «Окно возможностей» работало с 1 по 15 июня, им воспользовались менее 200 человек.
В середине июня Роструд выделил дополнительные 185 млн рублей на переобучение избыточного персонала «АвтоВАЗа».
В настоящее время на заводе в Тольятти работает около 45 тысяч человек. По состоянию на конец 2015 года средняя ежемесячная зарплата работников компании составляла 28,5 тысяч рублей.
Автомобили из Кореи
Автомобили из Германии
Китайские автомобилиЭлектромобилиМотоциклыОСАГО онлайнАвтокредитыПроверка по VINОценить автомобильФорумыПДД онлайнВопросы и ответыРейтинг автоКаталог шинДоговор купли-продажиПравовые вопросыКарта сайтаРазмещение на ДромеРазместить прайсПомощь
